求人用フリーペーパー

景況感の本格的改善とともに、企業の人材採用に対する意欲は大幅にアップしてきています。 正社員の採用枠が増えたことによって、アルバイトやパート、派遣といった非正社員を活用している企業にとっても、人材の確保が一段と大きな課題になってきているのが現状といわれています。

求人フリーペーパー

採用についての企業間競争が激しくなる中、特に若年層の効果的な採用に威力を発揮しているのが、「求人フリーペーパー」です。

特に「求人誌」は、数あるフリーペーパーの中でも今もっとも勢いのあるフリーペーパーといってもいいでしょう。現在、主要な求人フリーペーパーだけを数えても全国で約200誌が発行されています。掲載求人件数も平均で月間20万件を超え、求人メディア全体の30～40%にあたります。これは有料求人誌の掲載件数を抜く勢いであり、また注目されやすいインターネット求人サイトの実に4～5倍にあたる出稿量となっており、 非正社員を機動的に活用する業態が今後も増えていくことが予測される中、求人フリーペーパーは、採用のためのメディアとしてより存在感を強めていくものと思われます。